6月26至30日，川盐达州分公司组织对2023年新聘五位营销人员进行了上岗综合培训和考评。

  本次培训从盐业历史、岗位职责、销售心态、销售技能、竞争对手、盐品知识、渠道特征、陈列标准等八个方面的内容，对新进营销人员进行了系统培训。

   通过2天的课件培训、分组讨论、互动交流和3天的市场实践、难题梳理等培训方式，加深了新入职营销人员对公司概况、管理制度的学习了解，明确了岗位职责、行业标准，初步掌握了对市场分析、商户（客户）分类、销售技巧等营销技能，并在市场实践中加以巩固和提升。

   从学用结合考评情况看，5名新入职营销人员均表现良好，并各有所长，本次培训达到预期目的。